Version: 1.0.2

В Госдуме требуют проверки компаний на сговор по зарплатам

Предприятия заключают неформальные договоренности, чтобы избежать переманивания дефицитных кадров.

Глава комитета Госдумы по развитию гражданского общества Яна Лантратова 17 марта направила обращение руководителю Федеральной антимонопольной службы Максиму Шаскольскому с требованием проверить российские компании на возможный "зарплатный сговор", сообщает РБК.

"По существу, речь может идти о согласовании кадровой и зарплатной политики между работодателями, направленном не на добросовестную конкуренцию за квалифицированного специалиста, а на искусственное сдерживание роста оплаты труда и снижение трудовой мобильности граждан", – заявила парламентарий.

По словам Лантратовой, российские предприятия заключают неформальные договоренности, чтобы избежать переманивания дефицитных кадров и ограничить повышение их заработных плат. Депутат считает, что подобные практики способны нарушить рыночные механизмы формирования доходов работников, ухудшить положение граждан и создать несправедливые преимущества для участников таких соглашений за счет ограничения прав наемного персонала.

В тот же день заведующая кафедрой трудового права Университета имени О.Е. Кутафина Надежда Черных отметила, что работодатели обязаны индексировать зарплаты сотрудникам, хотя конкретные сроки и порядок этого процесса определяются внутренними правилами компаний.

По ее словам, индексация происходит с учетом изменения потребительских цен на товары и услуги. При этом избежать повышения оплаты труда не получится – за нарушение этой обязанности предусмотрена административная ответственность в виде предупреждения или штрафа.

26 февраля стало известно, что в Татарстане, Нижегородской и Воронежской областях зарплаты выросли сильнее всего в 2025 году.

РЕН ТВ в мессенджере МАХ – главный по происшествиям