От молодых специалистов ждут навыков работы с ИИ
Россиянам рассказали о новой планке для молодых специалистов
Умение использовать искусственный интеллект становится одним из ключевых требований к начинающим специалистам: работодатели все чаще ждут от кандидатов не только профессиональных знаний, но и навыков работы с нейросетями. Об этом 30 августа "Известиям" рассказала коммерческий директор сервиса для автоматизации работы с фрилансерами Solar Staff Кристина Ибрагимова.
По ее словам, прежний путь входа в профессию изменился: задачи, которые раньше давали новичкам первый опыт, теперь все чаще выполняют нейросети или специалисты, уже владеющие ИИ-инструментами.
"Сегодня от (новичка. – Прим. РЕН ТВ) ждут другого: поставить задачу нейросети, проверить результат, найти ошибку и довести материал до рабочего качества", – пояснила она.
Как считает эксперт, ИИ меняет и распределение рабочих процессов внутри компаний. Иногда бизнесу выгоднее привлечь внешнего специалиста, чем развивать такую компетенцию внутри команды. Это ведет к росту проектной занятости, которая помогает молодым специалистам получать первые профессиональные кейсы.
Для поколения Z такой формат особенно актуален. При сокращении числа простых стартовых задач новички могут быстрее собрать портфолио через короткие проекты, стажировки и работу с небольшими командами, например в аналитике, контенте, обработке данных или автоматизации процессов.
Ранее, 29 августа, сообщалось, что в США 80% работодателей используют ИИ при подборе сотрудников, а в России – только 5–12% регулярно. 42% работодателей в РФ не пользуются искусственным интеллектом.
РЕН ТВ в мессенджере "МАКС" – главный по происшествиямм